Nu există universități care instruiesc Directori de Vânzări
Nu există standarde care funcționează în orice nișă
Nu avem metrici de control a calității a Directorului de Vânzări
Directorul de Vânzări a crescut din interiorul echipei
Directorul de Vânzări nu gândește sistemic și nu automatizează procese
Directorului de vânzări nu-i plac cifrele
Nu se îndeplinește planul de vânzări
Investițiile în Marketing și echipa de vânzări cresc, dar rezultat financiar - nu este
Clienții sunt înregistrați în excel
Nu se îndeplinesc normativele de apeluri, oferte, vizite în teren
Starea *e bine și așa*
Unde să cauți Directori de Vânzări
Motivarea unui Director de Vânzări
24 de funcții ale Directorului de Vânzări
Principii de alegere a strategiei corecte de vânzări
Elaborarea planului de vânzări
Schema de punctare a scopurilor SMART
Elaborarea indicatorilor de Activitate: apel, vizită. ofertă,
conturi
Crearea business model a Departamentului
Instalare CRM
Instalare IP Telefonie
Organizarea și conținutul ședințelor
Construcția sistemului material de KPI, Bonusuri,
Penalizări
Constucția sistemului NEmaterial de motivare
Crearea Departamentului de Control
Crearea Departamentului de Calitate
Ascultarea și calibrarea apelurilor managerilor
Lucrul cu Pipeline-ul managerilor: planificarea prognozelor
Analiza rapoartelor de vânzări, de activitate, de conversii
Lucrul cu micro și macroconversiile
Instalarea și lucrul cu chat-urile instante cu managerii
Implementarea sistemul de instruire: produs, vânzare,
scenarii
Transcribarea și elaborarea scenariilor de vânzări
Lucrul cu matrița de competențe de vânzare
Implementarea peste 50 tehnici de vânzări
Crearea sistemului de recrutare și mentorarer
Elaborarea sistemului de pâlnii de vânzări
Lucrul cu pâlniile
Lucrul cu CRM-ul: 50 de acțiuni care cresc vânzările
Executarea schemei de IPtelefonie
Scrierea Cărților de Vânzări
Elaborarea instrucțiunilor tehnice
Elaborarea business proceselor
Maximizarea vânzărilor profitabile
Maximizarea ratei de loialitate
Maximizarea indicelui NPS
Plan de marketing vs plan de vânzări
la curs exclusiv pentru proprietari
El va executa - voi veți monitoriza și primi rezultate
Fie reticență - fie implicare și lucru comun
Veți descoperi cum REAL se lucrează în Departament
Curs exclusiv. Grup închis de 20 proprietari
Am lucrat cu peste 100 de Departamente de vânzări și peste 200 de persoane antrenate direct în teren
minim 20% creștere de vânzări
sisteme de control și conducere a Directorului de Vânzări
veți ști ce trebuie să facă un Director și veți continua să cereți
execuția
planul de vânzări îndeplinit
claritate pe sarcini și funcționare a fiecărui om din echipă
sistem CRM + IP telefonie implementat
regulamente și proceduri
cartea vânzărilor scrisă
sistem nou de salarizare normative de activitate pentru manageri
profit extindere
automatizare
la curs exclusiv pentru proprietari
3 SESIUNI DE CURS
4 ORE PER SESIUNE
10 FUNCȚII PER SESIUNE
TEMĂ DE ACASĂ PENTRU DIRECTORUL TĂU DE VÂNZĂRI
1 SESIUNE DE MENTORAT